Статья 259. Гарантии беременным женщинам и лицам с семейными обязанностями - Приложение к сайту жкхпортал.рф

Жилищно-коммунальное хозяйство РФ

Документы и нормативные акты ЖКХ РФ

Перейти к контенту

Главное меню:

Трудовой кодекс РФ > Трудовой кодекс РФ. Оглавление > Глава 41. Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями
Трудовой кодекс Российской Федерации
Статья 259. Гарантии беременным женщинам и лицам с семейными обязанностями при направлении в служебные командировки, привлечении к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)

  Запрещаются направление в служебные командировки, привлечение к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни беременных женщин.
   Направление в служебные командировки, привлечение к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, допускаются только с их письменного согласия и при условии, что это не запрещено им в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. При этом женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет, должны быть ознакомлены в письменной форме со своим правом отказаться от направления в служебную командировку, привлечения к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
  Гарантии, предусмотренные частью второй настоящей статьи, предоставляются также матерям и отцам, воспитывающим без супруга (супруги) детей в возрасте до пяти лет, работникам, имеющим детей-инвалидов, и работникам, осуществляющим уход за больными членами их семей в соответствии с медицинским заключением.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)

______________________________________









??????.???????
жкхпортал.рф

Copyright © ЖКХпортал.рф 2013-2017

Назад к содержимому | Назад к главному меню