Статья 312.5. Особенности прекращения трудового договора о дистанционной работе - Приложение к сайту жкхпортал.рф

жкхпортал.рф
приложение
Перейти к контенту
Трудовой кодекс РФ > Трудовой кодекс РФ. Оглавление > Глава 49.1. Особенности регулирования труда дистанционных работников
Трудовой кодекс Российской Федерации
Статья 312.5. Особенности прекращения трудового договора о дистанционной работе

  Расторжение трудового договора о дистанционной работе по инициативе работодателя производится по основаниям, предусмотренным трудовым договором.
 В случае, если ознакомление дистанционного работника с приказом (распоряжением) работодателя о прекращении трудового договора о дистанционной работе осуществляется в форме электронного документа, работодатель в день прекращения данного трудового договора обязан направить дистанционному работнику по почте заказным письмом с уведомлением оформленную надлежащим образом копию указанного приказа (распоряжения) на бумажном носителе.

____________________________________________



















??????.???????

Copyright © ЖКХпортал.рф 2013-2018

Copyright © ЖКХпортал.рф 2013-2018
Назад к содержимому