Статья 3. Специальная оценка условий труда
1. Специальная оценка условий труда является единым
комплексом последовательно осуществляемых мероприятий по идентификации вредных
и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса (далее
также - вредные и (или) опасные производственные факторы) и оценке уровня их
воздействия на работника с учетом отклонения их фактических значений от
установленных уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным
органом исполнительной власти нормативов (гигиенических нормативов) условий
труда и применения средств индивидуальной и коллективной защиты работников.
2. По результатам проведения специальной
оценки условий труда устанавливаются классы
(подклассы) условий труда на рабочих местах.
3. Специальная оценка условий труда не
проводится в отношении условий труда надомников, дистанционных работников и
работников, вступивших в трудовые отношения с работодателями - физическими
лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями.
4. Проведение специальной оценки условий
труда в отношении условий труда государственных гражданских служащих и
муниципальных служащих регулируется федеральными законами и иными нормативными
правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми
актами субъектов Российской Федерации о государственной гражданской службе и о
муниципальной службе.
__________________________